• 

    <strike id="642sq"></strike>
    <ul id="642sq"></ul>
    • <strike id="642sq"></strike>
    <abbr id="642sq"></abbr>
    

  • <fieldset id="642sq"><menu id="642sq"></menu></fieldset>
    




    
   
    
   
    歡迎登錄步步為贏—時代光華管理培訓網
    
     
    
	 
	 
   
     
   
    
       
    
           時代光華
           首頁
           公開課
           E-learning
           內訓
           共創會EMBA
           游學
           培訓講師
           資訊中心
           
           HR學院
           股權課程
       
    
       
    
           首頁
           公開課
           E-learning
           內訓
		   共創會EMBA
           游學
           培訓講師
           資訊中心
           
           HR學院
           股權課程
       
    
   
    
   
	
    
   		
   
    
   
   
    
     
    
   
    
     
    
	   內  訓      
       公開課
       講師
       ELN
       課程包
       工具文檔
       HR活動
       資  訊

	 
    
	 
    
     
    
	   
    
	     
	     
	   
    
	   
    
	 
    
     
    
	 
   
    
   
   
    

    

    您的位置：首頁 > 內訓 > 
    人力資源 管理課程
     
               
    
         
    
           
    培訓課程
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
    課程名稱：讓績效面談不再難談   
    
               
    講師：邱明俊 課程領域：人力資源 績效體系建立
    
			   
               
    1、了解績效面談難談的根源
2、學習績效面談的技巧與方法
3、探討績效面談的要點與難點
4、應對面談實務并有效處理
5、清晰制定績效改進方案的思路
6、解答學員在績效面談中遇到的問題與困惑...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：張嘉偉 課程領域：人力資源 團隊建設
    
			   
               
    企業經營者經常遇到的三個障礙：
1.根本沒有想到自己的企業會有問題；
2.不愿意承認自己的企業會有問題；
3.知道自己企業的問題卻總是沒有辦法解決；
不但學會做“正確的事情”，更要竭力避免做“錯誤的事情”，這是金融危機時刻推動企業戰車滾滾前進的兩大車輪。...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：曹子祥 課程領域：人力資源 薪酬管理
    
			   
               
    1、工資低了留不住人，高了卻不一定能留住人——高低之間，如何取舍？
2、獎金不發不能激勵士氣，發了卻可能分裂團隊——發與不發之間，如何安排？
3、待遇不公不能服眾，太公卻難以服“人”——公與“不公”之間，如何定奪？
4、作為人力資源部分的相關負責人，您是否知道如何設計、應用...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
    課程名稱：培訓課程設計與開發   
    
               
    講師：藍旻 課程領域：人力資源 培訓管理
    
			   
               
    本課程的授課主要針對有一定授課基礎和經驗的講師，提供了一套系統的課程開發和教材編寫的流程和工具；
指導講師一步步地完成課程開發和教案編寫，將自己平時準備的素材和教學工具與課程完整地結合在一起；
并不斷地通過評估學員授課效果，修改和完善課程，最終將課程變成一個成熟的課程。
讓其他講師也能參考教案將課程原汁原味地表現和演繹出來，達到不同講師授課“千人一面”的效果。...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
    課程名稱：TTT企業培訓師培訓課程   
    
               
    講師：方永飛 課程領域：人力資源 培訓管理
    
			   
               
    ◇ 擁有更多走上講臺的機會，將您的風采展現在每個人的面前，迅速提升自我，成為專業而優秀的培訓師!
◇ 掌握更多培訓的專業知識，讓您更加自信，脫胎換骨！幫助您走向成功！ 
◇ 免費加入TTT沙龍俱樂部，參加復訓、共享資源，優秀者成為時代光華簽約講師！...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
    課程名稱：團隊精神   
    
               
    講師：殷源 課程領域：人力資源 團隊建設
    
			   
               
    21世紀的較量是知識和資本力量的較量，更是團隊力量的較量。
在團隊競爭中，加強員工的歸屬感、凝聚力與能動性，是未來企業的必然趨勢。
缺乏共同目標與凝聚力，再好的人才也是不能有效發揮對企業的作用。
人才不僅僅是專業技能的獨立表現，更重要的是要對團隊共同目標具有參與意識和使命感。
一些團隊對訓練員工技能有不少措施，但對團隊的凝聚力和企業的共同意識培養幾乎是空白，而這恰恰是團隊吸納不了人才或不能...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
    課程名稱：大學生面試技術特訓班   
    
               
    講師：白玲 課程領域：人力資源 招聘管理
    
			   
               
    面試大學生最需要評估的是接近性和成長性，接近性讓其容易上手，成長性讓其容易被培養。
但是他們缺乏工作經驗，而且不敢真實表現，同時面試的時間非常短，這讓看似簡單的面試其實很難操作。
白玲老師經過研究和實踐，從人才在大學生階段的穩定特質和變化特質開始，剖析了面試大學生必須評估什么，不需要評估什么，并原創了面試大學生大學生快速而有效的提問和追問題庫。
這個課程的最大特色是在實戰中學習，學員從第一天...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：張永杰 課程領域：人力資源 績效體系建立
    
			   
               
    本課程將為您解開以下困惑：
1、分享多家企業研發管理咨詢的專業經驗，通過現場的互動幫助學員理清適合的研發績效管理方案；
2、分析并了解業界公司在研發人員考核和激勵方面存在的主要問題及解決辦法；
3、掌握研發的價值鏈，研發價值創造、價值評價和價值分配的各環節的重點；
4、掌握研發中高層管理者述職管理的制度、方法和操作技巧；
5、掌握如何從整個企業的價值鏈來分解企業的KPI 指標，從源頭理清...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：蔡巍 課程領域：人力資源 績效體系建立
    
			   
               
    績效管理是每個企業都會非常重視的一項工作。
在從事咨詢培訓工作的這些年中，我發現企業對績效管理的認識不斷的深化，所面臨的問題不停的變化。
現在企業在績效管理中所面臨的問題早已不是當年的諸如：
為什么要進行績效管理，績效管理循環是什么這類的基本問題了。而是非常具體的，非常現實的問題。
 ...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：樂載兵 課程領域：人力資源 績效體系建立
    
			   
               
    1、正確認識年度績效考核；
2、掌握年度績效考核操作的方法和工具；
3、掌握薪酬齊整的方法和技巧；
4、提升績效面談的技巧；
5、正確理解關鍵崗位管理；
6、提升關鍵崗位管理的技能。...                 
               
    
             
    
           
    
  
   
  


         
    
             
    
                         
           
               
               
               
    
                    
    
         
    
             
    

    

    


    時代光華|關于我們|聯系我們|合作伙伴|人才招聘|員工之家|網站地圖|典型客戶|申請鏈接
    


    


    

  Copyright © 2005-2017 www.1666av.com All Rights Reserved 
    

  咨詢熱線：400-0808-155 固定電話：0571-89938998
    
		傳真：0571-89938990 郵編：310012
    

		地址：杭州市西湖區文一西路522號西溪科創園八號樓
    

		步步為贏-時代光華管理培訓網 版權所有 浙B2-20110324-1

        
    








    






    


    



    


     


    




主站蜘蛛池模板：
国产精品国产AV片国产|
无码精品蜜桃一区二区三区WW|
国产精品部在线观看|
久久婷婷国产综合精品|
精品国产欧美一区二区三区成人|
国产精品一久久香蕉产线看|
精品综合久久久久久888蜜芽|
日韩精品亚洲专区在线观看|
99久久伊人精品综合观看|
国产精品一区二区久久|
精品国产一区二区三区久久久狼|
亚洲精品网站在线观看不卡无广告|
国产精品亚洲一区二区在线观看|
色综合久久综精品|
国产精品黄网站|
国产成人亚洲精品青草天美|
日韩精品无码熟人妻视频|
亚洲国产精品激情在线观看|
国产精品美女久久久久av爽|
精品一区二区三区免费|
国产91精品在线|
99久久这里只有精品|
熟女精品视频一区二区三区
|
久久国产精品无码一区二区三区
|
久久久久无码精品国产|
亚洲AV永久无码精品网站在线观看
|
久久精品国产99久久香蕉|
91精品国产高清久久久久久国产嫩草|
国产精品999|
97国产精品视频|
国产原创精品视频|
国产成人精品男人的天堂538
|
久久99精品久久久久久噜噜
|
亚洲国产精品国自产拍电影|
久久精品国产福利国产秒|
老司机91精品网站在线观看|
一本大道久久a久久精品综合|
99精品国产一区二区|
国产三级精品三级|
久久免费国产精品|
日韩精品无码久久一区二区三|