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    講師：張嘉偉 課程領域：人力資源 行政管理
    
			   
               
    幫助內部管理團隊建立對人力資源管理的正確認識，提高管理團隊的基本素養；
培養各級管理人員正確運用人力資源管理的思想和方法體系改善部門管理水平，有效提升運作效率；
推動“以人為本”和“學習型組織”的企業文化的發展。...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：黃力泓 課程領域：人力資源 培訓管理
    
			   
               
    1.熟悉簡報準備之步驟，增加個人簡報的說服力及影響力
2.提升視覺輔助器材運用能力，加深顧客之印象
3.適當運用肢體語言技巧，提升簡報效果
4.提升簡報制作之工作效率，快速完成動人簡報素材...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：邱明俊 課程領域：人力資源 培訓管理
    
			   
               
    1、分享學習要領；
2、掌握核心技巧；
3、現場制作3冊；
4、剖析關鍵點；
5、點評改善點；
6、解答問題與困惑。...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：胡斌 課程領域：人力資源 團隊建設
    
			   
               
    了解高績效團隊的特點
了解目前自身狀態及背后原因
學會使用團隊角色識別工具診斷自身優劣勢
掌握使自己在團隊中揚長避短的方法
掌握促成團隊成員揚長避短的管理要點...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
    課程名稱：成功的團隊建立與領導   
    
               
    講師：黃力泓 課程領域：人力資源 團隊建設
    
			   
               
    1.認知高效能團隊的組成要素
2.學會運用團隊領導技巧進而建立高效能的團隊
3.透過有效的團隊領導以達成組織的目標...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：邱明俊 課程領域：人力資源 培訓管理
    
			   
               
    1、發現優勢，找到不足；
2、課程講解與掌控的實戰技巧；
3、提升講師的9大能力；
4、課程調整與優化；
5、從形式點評到內容點評；
6、解答內部培訓師遇到的問題與困惑。...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：秦毅 課程領域：人力資源 培訓管理
    
			   
               
    企業總經理；
主管營銷的副總經理；
市場或銷售總監；
具有管理和帶隊伍職能的大區銷售經理；
具有管理和帶隊伍職能的區域銷售經理；
具有管理和帶隊伍職能的區域銷售辦事處主任；...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
    課程名稱：非人力的人力資源經理   
    
               
    講師：邱明俊 課程領域：人力資源 行政管理
    
			   
               
    1、拿來就用的18個人力資源管理技巧；
2、12個人力資源管理工具；
3、18個部門經理必須面對的問題剖析。...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
    課程名稱：文化促進績效   
    
               
    講師：尚旭東 課程領域：人力資源 績效體系建立
    
			   
               
    真正認識到企業文化是績效管理的前提；
企業文化的建立需要績效管理進行輔助，企業文化對績效管理影響的特點有三個方面：隱蔽性、指導性、長期性。
企業文化對績效管理體系的實施、運行起一種無形的指導、影響作用。
反過來，企業文化最終要通過企業的價值評價體系（績效管理體系）、價值分配體系來發揮其功能，通過績效管理有助于實現從企業價值觀到在全體員工中形成相對統一的基本假設的轉變過程；
因此企業文化與績...                 
               
    
             
    
           
    
                   
           
    
             
    
               
               
    講師：邱明俊 課程領域：人力資源 培訓管理
    
			   
               
    1、了解培訓體系建立的問題與難點：
包括如何挖掘培訓需求；如何制定年度規劃等等
2、掌握培訓體系建立的技巧與方法
3、解決工作中遇到的實際問題...                 
               
    
             
    
           
    
  
   
  


         
    
             
    
                         
           
               
               
               
    
                    
    
         
    
             
    

    

    


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