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高層管理 管理課程
培訓課程
課程名稱:
行政工作統籌管理高級研修班
講師:
劉大海
課程領域:
人力資源
行政管理
定制該課程
如果您是一位企業管理者,沒有專業尺度如何衡量行政工效? 如果您是一位行政負責人,欠缺專業工具如何自信面對員工? 如果您是一位文秘工作者,錯過專業指導怎能獲得職場晉升?...
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課程名稱:
現代企業規范化人力資源管理實務培訓班
講師:
馬利民
課程領域:
人力資源
行政管理
定制該課程
通過本次培訓,受訓學員將較好的了解和掌握現代企業規范化人力資源管理方法和技術; 并根據本單位的職務劃分體系,明確人才招聘的錄用程序; 提高招人識才的面試技術及掌握職位描述,評估,績效,薪酬等實際性操作技術。 進而達到全面提升自己人力資源管理和開發能力的目的。...
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課程名稱:
如何打造高績效團隊
講師:
章義伍
課程領域:
人力資源
團隊建設
定制該課程
系統講授高績效團隊的方法和技巧,內容涵蓋團隊的概念、團隊的發展階段和不同的領導方法、挑選團隊成員方法、有效的團隊目標的制定方法等諸多方面。 同時,本書介紹了打造高績效團隊的七大技巧: 團隊溝通技巧、團隊激勵技巧、團隊沖突處理技巧、團隊決策技巧、團隊成員訓練技巧、召開團隊會議的技巧、培育團隊精神的技巧。...
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課程名稱:
年度培訓計劃制定與實施
講師:
廖立新
課程領域:
人力資源
培訓管理
定制該課程
年度培訓管理,是企業培訓管理中的重要環節 年度培訓計劃如果有效結合企業的經營戰略與目標 有效結合企業的人力資源發展戰略與計劃,企業的培訓績效會大幅提高!...
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課程名稱:
行長培訓:大客戶經理團隊管理實戰精要
講師:
袁良
課程領域:
人力資源
團隊建設
定制該課程
如何加強幫助客戶解決問題的能力 如何提升大客戶銷售管理能力...
詳細>>
課程名稱:
現代企業薪酬體系設計
講師:
彭榮模
課程領域:
人力資源
薪酬管理
定制該課程
1、使學員掌握崗位工作分析的工具與技能; 2、使學員能了解現代企業薪酬設計原則; 3、掌握薪酬設計的體系方法及相關技巧; 4、掌握人力成本分析與控制技巧;學會薪酬調查的方法。...
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課程名稱:
基于戰略的績效管理實務
講師:
梁雅杰
課程領域:
人力資源
績效體系建立
定制該課程
1.使學員掌握有關目標管理及績效管理的理論和技巧; 2.使學員能夠掌握工作目標的計劃、分解和下達的方法; 3.使學員能夠掌握考核員工的必備技能; 4.使學員掌握為員工制定量化考核標準的方法。...
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課程名稱:
高績效團隊建設與管理
講師:
婁萌
課程領域:
人力資源
團隊建設
定制該課程
通過本課程的學習,您將能夠: 了解團隊的基本概念與特征; 掌握團隊組織形式與挑選團隊成員的方法; 診斷團隊的發展階段并采用不同的領導風格; 運用激勵、教練、授權等手段,提升團隊成員意愿和能力 建設優秀的團隊文化,培育團隊精神,打造團隊執行力。...
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課程名稱:
崗位分析與職位說明書的編制
講師:
彭榮模
課程領域:
人力資源
行政管理
定制該課程
很多企業都經歷或正在經歷這樣的現象:優秀員工不顧我們的挽留,翩然而去;潛力員工不顧我們的期待,悄然遠去; 甚至重點培養的員工,也不顧我們的重托,撒手而去,留給企業無盡的懊惱和嘆息。 更讓企業百思不得其解的是,似乎總是該走的沒有走,不該走的卻走了;平凡的沒有走,優秀的卻走了。 于是,也總能聽到HR管理人員一遍又一遍無奈的歌謠:我拿什么來留住你我的員工! 在快速多變與充滿競爭的社會里,如何吸引...
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課程名稱:
卓越團隊執行力實戰訓練營
講師:
林俞丞
課程領域:
人力資源
團隊建設
定制該課程
執行環境建立了,員工不再找借口 員工思維轉換了,工作瞄準做結果 執行文化入人心,公司業績有保障 結果平臺搭起來,員工行為看得清...
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