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    學習力,才是企業(yè)的靈魂競爭力

    來源:時代光華/方徐秋子   2012-03-16 16:46:17   您是第11968位閱讀者

    2012年3月15日,由杭州時代光華教育發(fā)展有限公司、杭州步步為贏教育科技有限公司和香港光華管理學院聯(lián)合主辦的第五屆浙江省人力資源高峰論壇暨企業(yè)培訓大會第二天的會議在梅地亞賓館隆重開幕,分兩個會場同步舉行,前來參會的企業(yè)精英和各級管理人員多達千余人,兩個分會場均人氣爆棚,精英們學習的熱情溫暖了這個初春。
     
      本次企業(yè)培訓大會圍繞著“學習力,才是企業(yè)的靈魂競爭力”這個主題,致力于幫助企業(yè)提高整個組織素質(zhì),努力修煉成學習型組織,從根本上提升競爭力。精選了頂級名師陣容,交叉融合,層層遞進,讓精英們根據(jù)自己的喜好及需要自主選擇課程,更有利于他們學習自己想學的,使知識傳播更加有效。每位老師將自己的課程精簡為40分鐘,清晰梳理關鍵知識點,精英們學習后都有一個較為明晰的完整思路,通過了解老師講課風格和知識側重來分析是否吻合自己企業(yè)的學習需求,不少精英表示這樣的學習也可解釋為一次特殊的產(chǎn)品介紹會,節(jié)省了時間,免除企業(yè)在選擇時因不了解而不精準的麻煩,許多精英對杭州時代光華的貼心安排表示感謝。


     
      大會根據(jù)企業(yè)普遍需要安排了企業(yè)管理、銷售管理、銷售技巧、商務禮儀等方面16名老師全方位詳細解構自己的課程,分享成功經(jīng)驗,生動的授課讓每位精英充分體驗了課程特點及優(yōu)勢,為企業(yè)學習方向、戰(zhàn)略發(fā)展等方面提供了明確方法。

     

    上午第一講由道家文化學者王晨陽老師帶來《道家智慧與現(xiàn)代企業(yè)管理》,他首先由道家拜師禮儀引入,吸引了在場精英的關注,然后分析了陰陽融合對企業(yè)管理的幫助,道家用人之道,通過劉邦和項羽對比的例子,突出國學對企業(yè)管理的貢獻。

      另一會場的渠道經(jīng)銷商管理專家汪學明老師帶來的是《贏在渠道》,主要從品牌定位、渠道選擇兩個方面展開。他說,真正的渠道就是管理能做到自動化、一體化,跟市場保持高度一致。而品牌資產(chǎn)營銷的方式大致為:有明確的市場定位;良好的企業(yè)口碑;注重品牌規(guī)劃和建設。前兩者是做人,后者則是做事。

    《企業(yè)內(nèi)訓課程難點診斷及內(nèi)容的落地》是由企業(yè)管理咨詢顧問兼高級講師陳羽天老師帶來的第七分會場第二講。陳老師圍繞目前內(nèi)訓課程普遍存在的問題:課程內(nèi)容沒有用,15%課程不需要講,95%課程沒有練習;學習的方式較枯燥,老師在干講;員工急著下班,占用員工休息時間等三點提出要研究學員不想聽的心態(tài),實用TTT課程技巧,努力豐富內(nèi)訓課程,分析學員的痛苦點,設置實用的課程,增加內(nèi)容互動性及趣味性。

      第八分會場的第二講由杭州時代光華高級講師李育新帶來《溝通智慧》。他從高感性年代(現(xiàn)代網(wǎng)絡的高感性年代)所有煩惱和快樂來源于安全和生存、被關注被愛和控制三方面深入展開,提煉了針對銷售的感性思維方式:站在對方的角度,了解對方的思維方式、對方的需求,達到零溝通。

      杭州時代光華高級講師夏耀輝帶來了上午的第三講《PTT-七步打造卓越培訓師》,夏老師的課程尤受歡迎,本已爆滿的第七會場不斷吸引精英,一時添座不少,很多人站著聽完了精彩講解。夏老師從當紅電視劇《亮劍》、《雪豹》切入,告訴大家企業(yè)培訓師的重要性,同時點出企業(yè)中管理者必須是傳播者。從內(nèi)訓師的編導演三個方面分化細述PTT的職責,使在場精英受益匪淺。

      同時進行的品牌戰(zhàn)略及創(chuàng)新經(jīng)營領域?qū)<易髮W榮老師的《品牌行銷與創(chuàng)意制勝課程》則從一個中國漢字“創(chuàng)”的分構引出創(chuàng)意要產(chǎn)出生產(chǎn)力。提出市場要指向未來,創(chuàng)意的領域沒有標準答案,針對企業(yè)品牌問題答疑解惑,有針對性地分享品牌傳播經(jīng)驗,加強了實戰(zhàn)技能和商業(yè)創(chuàng)意思維能力提高。 

      上午最后一講第七分會場有幸迎來了美女講師、禮儀培訓專家范琳姬老師的《三位禮儀成就一生》。范老師課程全程禮儀展示,互動性很強,極具幽默感,在場精英們不時被范老師逗得哈哈大笑。她從稱呼、坐姿、蹲姿到服飾再到社交禮儀、香水等都做了講解,給大家?guī)砹宋纼?yōu)雅的享受。第八分會場則是臺灣談判專家郟智群老師帶來的《六星優(yōu)勢談判》。談判無所不在,銷售要談,HR要談,內(nèi)部談判難過外部談判,怎樣談判好?怎么樣賺錢最快?是搶,還是中彩票?都不是,是談判!“大郟”老師從國際習俗差異作切口,不停拋出問題,環(huán)環(huán)相扣,牢牢抓住精英們的注意力。圍著談判認知、談判技巧、談判策略三個部分,詳細結構談判。課程受到了精英們的歡迎,紛紛稱好。

     

        

    上午僅有短短4小時的時間,老師們精心而簡短的講解,給精英們帶來了不同以往的知識盛宴,頗有意猶未盡之感。

      下午精英們的學習熱情仍然高漲,毫無疲倦之色,而課程內(nèi)容同樣豐富充實。分別是由中國營銷管理專家黎紅華老師帶來的《成功拿下大訂單的三招》,國家企業(yè)培訓導師朱小明帶來的《贏在職場的秘密》,香港光華管理學院高級講師王昆帶來的《銷售讀心術:破解客戶身體語言》,時代光華高級講師楊陽的《打造軍人般的執(zhí)行力》,人力資源管理專家鄧雨薇帶來的《如何降低員工流失率》,《名家講壇》欄目專家高乘的《智慧人生修煉與提升》,Microsoft資深授權培訓師馬建強帶來的《告知與說服的演示藝術》,渠道與終端門店銷售管理專家李治江的《門店銷售動作分解》。同樣精彩紛呈的講解,讓各位充滿期待而來的精英們帶著一天的知識飽餐,滿意而回。

     

    短短一天的培訓課程就在精英們依依不舍、意猶未盡的時刻結束了,他們都對大會頻頻稱贊。本次大會進行到現(xiàn)在已經(jīng)是第五屆,精英爆滿的場景,認真高漲的學習熱情堪稱歷屆之最,像如此高規(guī)格的高峰指引性交流和溝通是獨具一格的,企業(yè)主越來越意識到在更新?lián)Q代飛速的新時期,企業(yè)也必須順應大時代,完成向?qū)W習型企業(yè)轉(zhuǎn)型升級之路。大會所影射的良好勢頭,勢必為未來企業(yè)新一輪競爭格局的調(diào)整提供支撐。讓我們一起憧憬更好的企業(yè)管理良性循環(huán),期待明年大會的再次相聚。

     相關報道:《第五屆浙江省人力資源高峰論壇暨企業(yè)培訓大會隆重召開 



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    用戶評論
    guaiguaitu         日期 2012-04-03 19:13:16
    很好
     
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