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    基層主管 管理課程

    培訓課程
    講師:李明 課程領域:潛能激勵 員工激勵
    認知80,90后員工的行為和人格特征 剖析80,90后的工作動機和職業心理 掌握有效激勵新生代員工的技巧 塑造有影響力的領導風格 學習提升員工逆境商的方法...
    講師:黃力泓 課程領域:銷售 大客戶銷售管理
    1.提供整體性問題思考方式與解決架構,包含8D與DMAIC。 2.培養個人與團隊分析及解決問題的能力與技巧。 3.能正確掌握情況,迅速有效地分析并摘出問題點,并能掌握現象中 原因意義,正確抓住問題點。 4.加強項目改善能力與問題解決程序的一致性,促進跨部門團隊合作。...
    講師:吳沂洲 課程領域:銷售 銷售技巧
    頂級銷售人員應必備的職業心態 成功銷售工作中的實用禮儀及職業禁忌 成功的產品解說要點與技巧 卓越的客戶溝通技巧和正確異議處理方法 高效、精準的客戶促成方法...
    講師:張嘉偉 課程領域:銷售 銷售技巧
    在IT界里有句名言:永遠不變的就是----變化。 所以只有不斷的適應市場、產品、渠道變化的同時勤于公司內的學習和營銷人自我的修煉,才能真正的做到壟斷。 這種壟斷不是價格,而是王牌IT營銷人才的壟斷。 在競爭日益激烈的IT產品銷售市場上,精確掌握IT產品營銷循環前、中、后的銷售技巧與全方位的客戶服務,這只是贏得最佳商機的關鍵之一; 正確的探尋客戶的心理需求和消費動機才是把握成關鍵所在,所以I...
    課程名稱:享受拒絕   
    講師:曹恒山 課程領域:銷售 銷售過程管理
    本課程主要以一個普通業務員的心態入題, 首先理解對待工作的態度的重要性, 然后幫助其樹立目標, 增加對銷售成功的迫切渴望, 并教授如何提升自信、如何轉變對失敗的態度, 以幫助員工克服對挫折和拒絕的恐懼, 樹立良好的工作心態。...
    課程名稱:一線萬金   
    講師:沈軻 課程領域:銷售 銷售技巧
    明確運用語言藝術的基本原則 掌握語言表達的基本形態 合理有效的語言展現技巧 迅速達成與客戶的親和 挖掘客戶需求,用服務促進銷售 保持平和心態,快速判斷投訴并且處理投訴...
    講師:陳方 課程領域:潛能激勵 員工激勵
    1、深刻理解績效、績效管理的內涵 2、能夠確定科學合理的考核標準與方法 3、能夠有效地組織開展績效考核的實施 4、能夠準確具體地把績效考核結果反饋給被考核者,并提出改進意見和建議 5、能夠根據考核結果提出獎懲、薪酬、培訓等方面的建議并進行實施...
    課程名稱:研發人員的考核與激勵   
    講師:曾學明 課程領域:潛能激勵 員工激勵
    了解華為IPD研發管理的思想精髓與經驗 分析并了解業界公司在研發人員考核和激勵方面存在的主要問題及解決辦法 掌握研發價值鏈:研發價值創造、評價和分配的各環節重點 掌握研發中高層述職管理制度、方法和操作 掌握如何從整個企業的價值鏈來分解研發KPI指標 掌握研發團隊和個人的績效輔導的方法(PBC) 掌握績效管理PDCA循環,績效的評價和反饋的技巧 掌握研發績效管理結果的應用和研發體系的獎...
    講師:曹子祥 課程領域:潛能激勵 員工激勵
    如何持久有效地激勵員工、挖掘管理潛力,是各級主管必須也是不得不面對的課題。 因為,現代企業的競爭,說到底,也就是對“人”的競爭…… 本次培訓,旨在使受訓者掌握現代人力資源管理的激勵理念與操作技巧,全面提升企業的管理能力與團隊協同作戰的精神。 讓參與者了解人的潛能是無限的,每個人都應該自我激勵,給自己制定一個有挑戰性的績效目標。 在完成目標...
    講師:戴鵬 課程領域:潛能激勵 員工激勵
    本課程不是單純的管理者壓力管理課程,更不是簡單的管理溝通課程。 而是一套運用心理學方法,有效提升團隊幸福感的實戰課程。 教授團隊管理者運用思維技術幫助員工快速有效的自我覺察、突破盲點、找回真我。...
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