“玩轉(zhuǎn)”E-learning管理
時(shí)代光華eln項(xiàng)目中心e學(xué)堂第四期——“玩轉(zhuǎn)”E-learning管理已圓滿結(jié)束！
我們相聚在秋天溫暖的午后，在精致的會(huì)議室里，十幾個(gè)來(lái)自各個(gè)公司的網(wǎng)院管理人員，在活動(dòng)中一起共同交流、討論網(wǎng)絡(luò)學(xué)院在企業(yè)運(yùn)行中遇到的一些問(wèn)題。最后由我們eln項(xiàng)目中心資深的程菲菲老師為在座的管理人員講解4.0平臺(tái)新上線的功能！
度過(guò)愉快的下午，需要感謝每一位伙伴的付出，也感謝到場(chǎng)嘉賓提出的建議以及積極的配合，使得整個(gè)活動(dòng)變得更加充實(shí)、圓滿。
到場(chǎng)的嘉賓
為保證質(zhì)量，此次活動(dòng)以小型交流會(huì)的形式展開。到場(chǎng)的客戶有新中大軟件、康恩貝、堅(jiān)持我的服飾、東方網(wǎng)申、中化藍(lán)天、多拿滋、中文在線、養(yǎng)生堂以及德力西集團(tuán)。堂以及德力西集團(tuán)。
嘉賓互動(dòng)
在會(huì)的所有嘉賓都有一個(gè)共鳴：如何提升學(xué)員的上線率，及如何提高學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性？
針對(duì)此問(wèn)題，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)德力西、堅(jiān)持我的服飾、中化藍(lán)天的幾位負(fù)責(zé)人都做了給力的分享。德力西的朱老師結(jié)合內(nèi)部的企業(yè)現(xiàn)狀給出的一些建議讓我們?cè)趫?chǎng)的伙伴很是稱贊。朱老師提出的“翻轉(zhuǎn)”式學(xué)習(xí)，將線上培訓(xùn)與線下培訓(xùn)相結(jié)合，讓很多的管理人員觸動(dòng)頗深。而堅(jiān)持我的服飾提到的利用積分制管理，使全員參與制作微課程，讓我們明白這家用了多年的客戶仍有著高漲的學(xué)習(xí)熱度，是因?yàn)樗麄冇眯脑谧鍪隆６鴧⑴c感的重要性，由此，也可見(jiàn)一斑。
在互動(dòng)的過(guò)程中，每個(gè)企業(yè)將自己的長(zhǎng)處分享給其余的伙伴，大家交叉學(xué)習(xí)，智慧也在此彰顯。
名師教導(dǎo)
菲菲老師在活動(dòng)最后，給各位介紹了平臺(tái)新上線的功能模塊，幫助我們的管理人員更好的運(yùn)用好我們的平臺(tái)。
從此非陌路
活動(dòng)的最后，大家都加了微信方便之后的交流學(xué)習(xí)。也再一次讓我們感嘆：微信讓生活更美好。
短短3個(gè)小時(shí)的交流，我們收獲了知識(shí)、訊息以及朋友，愿在今后的工作中大家能夠順心順意。我們期待下次的相聚，不見(jiàn)不散！
相關(guān)推薦：
| 用戶評(píng)論 | |
| 發(fā)表評(píng)論 | |
| 評(píng)論將在審核后發(fā)布成功。 |
 |
楊波 中國(guó)人民大學(xué)企業(yè)管理學(xué)碩士 | |
|
羅瀾 企業(yè)管理者培育專家 | |
|
何瀾 管理咨詢培訓(xùn)專家 | |
|
楊亭 組織學(xué)習(xí)系統(tǒng)導(dǎo)師 | |
|
韓金鋼 業(yè)內(nèi)公認(rèn)的資深顧問(wèn) | |
|
張?jiān)獋?/a> 軍事戰(zhàn)略、管理專家 | |
|
銀高峰 沙盤模擬演練教練 | |
|
吳宏暉 高級(jí)講師 | |
|
王延廣 團(tuán)隊(duì)引導(dǎo)技術(shù)認(rèn)證培訓(xùn)師 | |
|
覃曦 運(yùn)營(yíng)流程及服務(wù)管理專家 |
