TTT培訓

課程收益

◇擁有更多走上講臺的機會，將您的風采展現(xiàn)在每個人的面前，迅速提升自我，成為專業(yè)而優(yōu)秀的培訓師!
◇掌握更多培訓的專業(yè)知識，讓您更加自信，脫胎換骨！幫助您走向成功！

課程特色

時代光華TTT(Training The Trainer)課程勘稱管理培訓業(yè)內(nèi)之傳奇經(jīng)典，傳授時代光華講師快速成長的“獨門秘笈”；
十年鑄劍，一朝開刃，獨特的課程結(jié)構(gòu)+體驗式的培訓方式+寓意深刻的鮮活案例＋現(xiàn)場十分火爆的PK大戰(zhàn)！
助您獲得超級公眾感召力，從優(yōu)秀走向卓越，由卓越升華輝煌！
時代光華TTT標準教程，擁有一套完整的培訓系統(tǒng)，為優(yōu)秀企業(yè)高管層職業(yè)經(jīng)理人修煉公共感召力的必修課程；
全面專業(yè)訓練和嚴格精心打造，極具權(quán)威性的行業(yè)認證，全國500多名率先成功的職業(yè)講師與您“相伴成長一起飛”！

現(xiàn)場圖片

課程內(nèi)容

TTT培訓
——企業(yè)培訓師培訓、情境教練技術(shù)、演講與口才課程大綱：

第一天基本知識篇
第一講.前言篇
第一節(jié).融入TTT理念的了解認知
a.培訓觀念的轉(zhuǎn)變b.企業(yè)競爭的本質(zhì)c.TTT培訓
第二節(jié).參與性很高的游戲——一個優(yōu)秀的培訓師是怎樣的
a.瘋狂記憶b.自我介紹c.知你知我
第二講.培訓師篇
第一節(jié).企業(yè)培訓師
a.培訓師的四種境界b.成功培訓師的四種特質(zhì)c.培訓師的四種風格
第二節(jié).培訓師情緒管理
a.情緒的內(nèi)外因b.情緒管理三大法寶c.壓力轉(zhuǎn)換法
第三節(jié)．培訓師職業(yè)形象及其對認知的影響
a.職業(yè)形象自檢b.為人師表c.贏得信賴
第四節(jié)．演講技巧
a.培訓師的手勢b.眼神和語調(diào)c.說學逗唱的運用
第五節(jié)．培訓評估
a.現(xiàn)場感覺b.適當調(diào)整c.培訓四重評估方法
第三講.課程開發(fā)篇
第一節(jié).課程開發(fā)前期工作
a.課程開發(fā)的基本思路b.訓前的訪談c.課程開發(fā)的原則
第二節(jié).確定課程名稱及大綱
a.確定課程大綱b.學習相關(guān)知識c.收集相關(guān)素材
第三節(jié)．PPT設(shè)計與制作
a.筆記與手稿的制作與運用b.內(nèi)容設(shè)計五要點c.實例分析
第四節(jié)．PPT的熟悉與運用
a.PPT內(nèi)容熟悉b.輔助工具c.時間安排
第四講.課堂篇
第一節(jié).場地要求及安排
a.場地的布置要求b.需要注意的事項c.營造場地氣氛
第二節(jié).授課現(xiàn)場
a.課堂行為禁忌b.課堂異常情況處理c.培訓師的控場
d．掌控時間的方法
第三節(jié)．現(xiàn)場工作人員
a.全程服務(wù)培訓師b.服務(wù)學員時注意事項c.人員的協(xié)作與溝通
第四節(jié)．主持人
a.職業(yè)形象b.介紹培訓師c.與培訓師的配合

第二天體驗與授課技能提升篇
第一節(jié).體驗活動
a.三分鐘即興演講b.講述最難忘的事c.聽者有益
第二節(jié).自我評估
a.三個優(yōu)點b.三個機會c.解決方案
第三節(jié)．總結(jié)提升
a.點評學員表現(xiàn)b.定位分析c.行動建議
第四節(jié)視頻片段賞析
a.知名培訓師b.知名歌星c.知名演員
第五節(jié)培訓方式的選擇和運用
a.一般講授型課程b.情境教練技術(shù)理論c.體驗式教學d.互動式教學技術(shù)e.參與式課程f.訓導式課程
第六節(jié)輔助教學手段
1．游戲
a.培訓游戲的種類b.游戲的選擇c.游戲于其他培訓方式的搭配
d.儲存幾個常用游戲
2．影音資料
a.影音資料的運用原則b.影音資料的選擇c.影音資料的點評
3.心理輔導與催眠
a.心理輔導和催眠的運用原則b.如何運用c.運用舉例

第三天實際訓練篇（全程拍攝）
第一節(jié).PK大賽
a.十分鐘授課演練b.點評提高c.評分進階
第二節(jié).大總結(jié)
a.總結(jié)提升b.組織者講話c.合影

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