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如何建立有效的薪酬管理體系

如何建立有效的薪酬管理體系。作為人力資源管理體系的重要組成部分，薪酬管理是企業(yè)高層管理者以及所有員工最為關(guān)注的內(nèi)容，它直接關(guān)系到企業(yè)人力資源管理的成效，對企業(yè)的整體績效產(chǎn)生影響。

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標題：如何建立有效的薪酬管理體系

文件類別：薪酬設計

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如何建立有效的薪酬管理體系

薪酬管理

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